FÜHRUNG & WIRKSAMKEIT

Führen mit Klarheit und Haltung

Präsenz, die wirkt

Erfolg beginnt im Kopf

Führen mit Klarheit und Haltung

Verantwortung übernehmen und auf die eigene Weise führen

Führung zeigt sich darin, wie Entscheidungen getroffen, Erwartungen geklärt und Menschen mitgenommen werden. Die Teilnehmerinnen schärfen, wofür sie stehen, und übersetzen ihre Werte in ein Führungsverhalten, das klar, verbindlich und glaubwürdig ist.

    • Sie formulieren ihren persönlichen Führungsanspruch und ihre Leitplanken

    • Sie gewinnen Sicherheit für Entscheidungen unter Unsicherheit

    • Sie klären Rollen, Erwartungen und Grenzen verbindlicher

    • Selbstführung, Werte und persönlicher Führungsstil

    • Rolle, Funktion und Persönlichkeit stimmig verbinden

    • Entscheidungen mit Kopf, Erfahrung und Intuition

    • Ambivalenz, Widerstand und anspruchsvolle Erwartungen

  • Für Nachwuchsführungskräfte, Projektleiterinnen und erfahrene Frauen in Verantwortung. Besonders passend für Female-Leadership-, Talent-, Nachfolge- und Nachwuchsführungsprogramme in Mittelstand, Konzernen, Ministerien, Verwaltung, Hochschulen, Verbänden und Sportorganisationen.

  • Die Keynote öffnet den Blick für eine persönliche, glaubwürdige Form von Führung. Im Workshop übertragen die Teilnehmerinnen die Impulse auf aktuelle Führungssituationen und entwickeln ihren eigenen Führungskompass.

  • Die TOP-Persönlichkeitsdiagnostik auf Basis der PSI-Theorie kann als fundierter Entwicklungsbaustein ergänzt werden. Sie macht persönliche Stile, Motive und Selbststeuerungskompetenzen in ihrem Zusammenspiel sichtbar und schafft eine differenzierte Grundlage für den eigenen Führungsstil und passende Entwicklungsschritte. Mehr erfahren

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Präsenz, die wirkt

Körpersprache und souveränes Auftreten

Wirkung beginnt, bevor der erste Satz gesprochen ist. Haltung, Blick, Stimme, Gestik und die Art, einen Raum einzunehmen, prägen, ob eine Botschaft ankommt. Die Teilnehmerinnen erweitern ihr Ausdrucksrepertoire und finden Formen von Präsenz, die kraftvoll und zugleich echt sind.

    • Sie verstehen, wie Körper, Stimme und innere Verfassung zusammenspielen

    • Sie setzen Stand, Blick, Gestik, Pausen und Tempo bewusster ein

    • Sie bleiben auch unter Anspannung sichtbar und bei sich

    • Hochstatus, Tiefstatus und flexibler Statuswechsel

    • Stand, Raum, Blick, Gestik, Stimme, Tempo und die Kraft der Pause

    • Vertikale und horizontale Kommunikation, Territorium und Nähe-Distanz

    • Embodiment, ressourcevolle Zustände erreichen und Auftrittssituationen aus dem eigenen Alltag

  • Für Berufseinsteigerinnen sowie Fach-, Projekt- und Führungskräfte, die in Meetings, Gremien, Präsentationen, Verhandlungen oder öffentlichen Rollen auftreten. Geeignet für Karriere- und Talentprogramme, Nachwuchsprogramme in Ministerien, Graduiertenakademien, Frauennetzwerke und technische Arbeitsfelder.

  • Als Vortrag verbindet das Thema überraschende Erkenntnisse mit kurzen, sofort erlebbaren Experimenten. Im Workshop wird Präsenz praktisch: mit Übung, Feedback und eigenen Auftrittssituationen – in Präsenz oder online.

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Erfolg beginnt im Kopf

Mentale Stärke für klare Ziele und mutige nächste Schritte

Erfolg entsteht dort, wo eigene Motive, ein stimmiges Zukunftsbild und konsequentes Handeln zusammenkommen. Die Teilnehmerinnen klären, was Erfolg und Erfüllung für sie bedeuten, unterscheiden eigene Ziele von übernommenen Erwartungen und übersetzen ihre berufliche Identität in konkrete Gewohnheiten und nächste Schritte.

    • Sie entwickeln eine persönliche Definition von Erfolg und Erfüllung

    • Sie erkennen Motive, Glaubenssätze und Erwartungen, die ihre Entscheidungen prägen

    • Sie formulieren ein stimmiges Zukunftsbild und machen daraus konkrete Gewohnheiten und nächste Schritte

    • Erfolg, Erfüllung und das gute Leben: Hedonia und Eudaimonia

    • Motive, Five Whys und die Frage, was wirklich antreibt

    • Biografische Prägungen, familiäre Glaubenssätze und Wendepunkte

    • Berufliche Identität, wohlgeformte Ziele und gute Gewohnheiten

  • Für Studentinnen, Doktorandinnen und Berufseinsteigerinnen ebenso wie für erfahrene Frauen vor einem nächsten Entwicklungsschritt. Passend für Graduate-, Talent-, Mentoring- und Karriereprogramme, Nachwuchsführung in Ministerien, interne Akademien, Stiftungen und Verbände.

  • Als Keynote ist das Thema wissenschaftlich fundiert, persönlich und mitreißend. Der Workshop schafft zusätzlichen Raum für Reflexion, Austausch und die Entwicklung eines eigenen Erfolgswegs.

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TOP-Persönlichkeits­diagnostik im Coaching

Auf Wunsch ergänzt die TOP-Persönlichkeitsdiagnostik auf Basis der PSI-Theorie das Coaching. Sie macht persönliche Stile, Motive und Selbststeuerungskompetenzen sichtbar. Ich erläutere die Ergebnisse schriftlich und vertiefe sie in einem persönlichen Online-Coaching. Mehr zur TOP-Persönlichkeitsdiagnostik

  • Deutsch oder Englisch

  • Präsenz oder online

  • Passend zu Anlass, Zielgruppe, Zeitrahmen und Organisationskultur

  • Wissenschaftlich fundiert, verständlich vermittelt und nah an realen Situationen

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  • »Außergewöhnlich lebendig, pragmatisch und zugleich einfühlsam. Ich habe unglaublich viel mitgenommen und war vom Anfang bis zum Ende aufmerksam.«

    Teilnehmerin · Workshop „Souverän argumentieren und überzeugen“ · Universität Paderborn, 2024

  • »Dieser Workshop war ein purer Genuss. Angela Daalmann hat ein Geschick dafür, eine offene, sichere und wertfreie Atmosphäre zu schaffen, die nicht aufgesetzt, sondern sehr authentisch wirkt. Dies ist eine Veranstaltung, von der ich noch lange zehren werde.«

    Teilnehmerin · Resilienz-Workshop · Katholische Hochschule Mainz, 2023

  • »Der Kurs hat mir sehr viel Input und Perspektiven mitgegeben. […] Wenn ich mir eine eigene Coachin nehmen wollte, wäre sie meine erste Wahl.«

    Teilnehmerin · Workshop „Frauen in Führung“ · Universitätsmedizin Göttingen, 2026

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